Premières écoles du management

📋 Plan du Cours

1. Principes de l’école classique
2. Taylor et l’organisation scientifique
3. Ford et la production de masse
4. Fayol et l’administration
5. Weber et les formes d’autorité
6. Fonctionnement bureaucratique et limites
7. Critiques de l’école classique
8. Relations humaines et facteur humain

📖 1. Principes de l’école classique

🔑 Notions clés & Définitions

• École classique : Conçoit l’organisation comme une mécanique générée et dirigée par des individus rationnels.

★ À maîtriser

• L’école classique repose sur des tâches clairement définies, une autorité légitime, l’unité de commandement, des règles et procédures strictes, ainsi qu’une appréciation économique de la main-d’œuvre.

Compléments

📌 La division du travail précise les tâches attribuées, tandis que l’unité de commandement impose qu’un membre reçoive ses ordres d’une seule autorité.

📖 2. Taylor et l’organisation scientifique

🔑 Notions clés & Définitions

• Organisation scientifique du travail : Repose sur une étude scientifique préalable, menée par des ingénieurs, afin de déterminer la meilleure organisation des activités.