Organisation Scientifique du Travail — définition ?
Méthode visant à optimiser la productivité par division et standardisation des tâches
Organisation Scientifique du Travail — but?
Optimiser la productivité par la division et la standardisation
Nouvelles formes d'organisation — objectif ?
Motiver et impliquer davantage les salariés par enrichissement et autonomie
Parcellisation des tâches — définition?
Division horizontale du travail en opérations simples
Principes de l'OST — inclut?
Division, spécialisation, standardisation des tâches
Limites du Taylorisme — effets?
Répétitivité, démotivation, risques sociaux
Évolution Taylor-Ford — changement clé?
Production de masse et chaîne de montage
Nouvelles formes d'organisation — objectif?
Enrichir et élargir les tâches des salariés
Objectif de la gestion des RH — principal?
Recruter, motiver, former, et développer le personnel
Teste dein Wissen mit 8 Fragen zu Organisation et gestion des ressources humaines.
1. Qu'est-ce que l'Organisation Scientifique du Travail (OST) ?
2. Quelle est l'objectif principal de l'Organisation Scientifique du Travail (OST) ?
Überprüfe den vollständigen Kurs im Lernzettel zu Organisation et gestion des ressources humaines.
Lernzettel ansehen →Importiere deinen Kurs und die KI erstellt in 30 Sekunden Karteikarten.
Karteikarten-Generator