Les fondamentaux du leadership et de la GRH

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📋 Plan du Cours

  1. Origine et définition du leadership
  2. Leadership et management
  3. Évolution de la GRH
  4. GRH stratégique et rôle du DRH
  5. Missions et défis de la GRH
  6. Compétences et performance RH
  7. Approches et styles de leadership
  8. Qualités et leviers du leader

📖 1. Origine et définition du leadership

🔑 Notions clés & Définitions

  • Leadership : Le leadership est un processus d’influence sociale qui conduit un groupe à atteindre des objectifs communs.
  • Origine du terme leadership : Le terme vient de l’anglais « leden » (guider) et du latin « ducere » (conduire), avec « Ship » (mener une équipe).
  • Composantes du leadership : Les composantes du leadership réunissent un but commun, l’efficacité collective, l’interdépendance et des imputabilités claires, ainsi qu’une manière particulière de dialoguer.
  • Leadership personnel : Le leadership personnel correspond à la prise en charge active du rôle de leader pour stimuler initiative, créativité et remise en cause tout en gardant l’efficacité collective.

📝 Points essentiels

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Quiz preview

1. Quelle distinction correspond à la gestion de la complexité et à la gestion du changement ?

2. Quelle est la définition du leadership selon le cours ?

3. Comment le leadership est-il défini dans le cours ?

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Flashcards preview

Origine du leadership — définition ?

Processus d’influence sociale pour atteindre des objectifs communs.

Origine du leadership

Vient de « leden » et « ducere ».

Leadership vs management — différence ?

Le leadership définit la direction, le management organise l’exécution.

Composantes du leadership

Objectif commun, efficacité, interdépendance, dialogie.

Leadership personnel

Prise en charge active pour stimuler l'initiative.

Rôle du management

Organiser et maîtriser l’action, produire résultats.

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Frequently asked questions

What does the revision sheet on Les fondamentaux du leadership et de la GRH cover?

The revision sheet covers the essential concepts of Les fondamentaux du leadership et de la GRH. It is organized by topic to facilitate learning and memorization, with key definitions, explanations and summaries.

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How many questions are in the Les fondamentaux du leadership et de la GRH quiz?

The quiz contains 11 multiple-choice questions with detailed corrections and explanations for each answer. Ideal for testing your knowledge and identifying gaps.

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How to study Les fondamentaux du leadership et de la GRH with flashcards?

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