Flashcard: Introduction à la méthode scientifique en gestion — 20 carte

Méthode scientifique — définition ?

Processus rigoureux pour tester des idées par observation et expérimentation.

6 étapes OHERIC — premières ?

Observation et formulation d’une hypothèse.

Recherche en gestion — objectif ?

Comprendre et expliquer phénomènes organisationnels.

Interdisciplinarité — but ?

Enrichir l’analyse par plusieurs disciplines.

Diffusion résultats — principaux supports ?

Publications, livres, vidéos, réseaux sociaux.

Décision sur preuves — principe ?

S’appuyer sur données vérifiables plutôt que sur intuition.

Pensée scientifique — caractéristique clé ?

Raisonnement structuré et critique.

Étapes méthode scientifique — dernière ?

Communication des résultats.

Application pratique — exemple ?

Test d’une nouvelle stratégie via expérimentation.

Publication scientifique — style ?

Techniques, formules, vocabulaire précis.

Vulgarisation scientifique — but ?

Rendre accessible la recherche au grand public.

Risques vulgarisation — danger ?

Diffusion d’informations inexactes ou déformées.

Recherche managériale — rôle ?

Fournir des preuves pour améliorer la gestion.

Approche interdisciplinaire — disciplines clés ?

Psychologie, économie, sociologie, philosophie.

Diffusion résultats — objectif ?

Partager la connaissance scientifique.

Décision basée sur preuves — avantage ?

Réduit l’incertitude et augmente la fiabilité.

Pensée scientifique — différence avec intuition ?

Basée sur preuves, pas impressions personnelles.

Étapes OHERIC — étape 3 ?

Expérimentation et collecte de données.

Application gestion — étape clé ?

Utiliser des preuves pour décider.

Publication vs vulgarisation — différence ?

Technique et rigoureuse vs accessible et simplifiée.