Stratégie RH — définition ?
Choix RH pour atteindre les objectifs de l'entreprise.
Définition de la stratégie RH
Choix RH orientant l'entreprise à moyen terme.
Gestion administrative — tâches clés ?
Contrats, temps de travail, absences, paie, visites médicales.
Anticipation des besoins
Prévoir les ressources nécessaires avant le besoin.
Cadre réglementaire RH
L'ensemble des lois et règles sociales à respecter.
Gestion des sorties du personnel
Organisation des départs et fins de contrat.
Masse salariale
Total des rémunérations versées aux employés.
Plan de formation
Programme de développement des compétences RH.
Gestion administrative RH
Organisation des contrats, temps, absences, paie.
Metti alla prova le tue conoscenze con 10 domande su Gestion stratégique et opérationnelle des RH.
1. Que désigne principalement la stratégie RH dans l’entreprise ?
2. Qu'est-ce que la stratégie RH d'une entreprise ?
Ripassa il corso completo nella scheda di revisione per Gestion stratégique et opérationnelle des RH.
Vedi la scheda di revisione →Importa il tuo corso e l'AI genera flashcard in 30 secondi.
Generatore di flashcard