Évolution et Organisation des Entreprises

📋 Plan du Cours

1. Objectif social de l'entreprise
2. Typologies juridiques
3. Taille des entreprises
4. Genèse historique de l'entreprise
5. Organisation de la production
6. Théorie de la firme
7. Gouvernance d'entreprise
8. Conflit d'agence
9. Responsabilité sociétale (RSE)
10. Entreprises publiques et sectorielles
11. Entreprise et société

📖 1. Objectif social de l'entreprise

🔑 Notions clés & Définitions

• Objectif social : Finalité que l'entreprise poursuit au-delà de la recherche de profit, incluant des enjeux sociaux, environnementaux et sociétaux.
• Intérêt général : Ensemble des préoccupations collectives visant à assurer le bien-être de la société dans son ensemble, que l'entreprise doit parfois concilier avec ses objectifs propres.
• Firme : Organisation économique, juridique et organisationnelle, souvent une société, qui produit des biens ou services pour le marché.
• Responsabilité sociale de l'entreprise (RSE) : Engagement volontaire de l'entreprise à intégrer des préoccupations sociales, environnementales et éthiques dans ses activités.
• Gouvernance d'entreprise : Mode de direction et de contrôle de l'entreprise, impliquant la répartition des pouvoirs entre actionnaires, dirigeants et autres parties prenantes.
• Modes d’allocation des ressources : Méthodes par lesquelles l'entreprise distribue ses moyens (financiers, humains, matériels) pour atteindre ses objectifs, incluant la recherche d'efficacité et…