Introduction aux finalités et responsabilités de l'entreprise

📋 Plan du Cours

1. Finalités de l’entreprise et Drucker
2. Parties prenantes et responsabilité
3. Performances et indicateurs de mesure
4. Responsabilité sociale des entreprises
5. Logique entrepreneuriale et management
6. Démarche entrepreneuriale selon Schumpeter
7. Force obligatoire du contrat entre parties
8. Effet relatif du contrat envers les tiers
9. Inexécution du contrat et mise en demeure
10. Sanction des clauses déséquilibrées en responsabilité
11. Clause de mobilité et clause de non-concurrence
12. Croissance conjointe et partenariats d’entreprise

📖 1. Finalités de l’entreprise et Drucker

🔑 Notions clés & Définitions

• Finalités de l’entreprise : Les finalités sont les buts et objectifs poursuivis par l’entreprise pour orienter ses décisions et ses actions.
• Peter Drucker : Peter Drucker est un auteur majeur qui relie la finalité de l’entreprise à la satisfaction du client et à des responsabilités multiples.
• Finalité sociale : La finalité sociale désigne les objectifs liés aux conditions de travail, à la formation et aux perspectives internes des salariés.
• Finalité sociétale : La finalité sociétale regroupe les engagements de l’entreprise envers la société, notamment via le développement durable.
• Responsabilité sociale des entreprises : La responsabilité sociale des entreprises correspond à l’intégration volontaire d’enjeux sociaux et environnementaux dans les activités et les relations de l’entreprise.