Introduction aux Structures Organisationnelles

📋 Plan du Cours

1. Organisation et coordination des ressources
2. Trois sens du terme organisation
3. Définition de l’organisation selon Robbins
4. Typologie des organisations : privé, public, tiers secteur
5. Répartition des entreprises en France selon l’INSEE
6. Association loi 1901 et liberté d’association
7. Fondation loi 1987 et différence avec l’association
8. Burns et Stalker : contingence et deux structures
9. Structure mécaniste et conditions d’efficacité
10. Structure organique et conditions d’efficacité
11. Lawrence et Lorsch : différenciation et intégration
12. Synthèse de la contingence : variables de Mintzberg

📖 1. Organisation et coordination des ressources

🔑 Notions clés & Définitions

• Management : Ensemble des actions qui coordonnent les ressources humaines, techniques et matérielles pour atteindre des objectifs.
• Organisation : Entité durable de coordination avec des frontières identifiables, visant des objectifs partagés et complexes à long terme.
• Organisation (3 sens) : Terme qui désigne à la fois un processus de coordination, le résultat (règles et structure) et une entité (entreprise, ONG).
• Organisation privée : Organisation dont l’objectif principal est lucratif, avec une logique de profit.
• Organisation publique : Organisation dont l’objectif principal est porté par l’État ou les collectivités (mairies, etc.).

📝 Points essentiels