Revision sheet: Gestion systématique des dangers et risques

Plan du Cours

  1. Définition des dangers
  2. Méthodes d'identification
  3. Évaluation des risques
  4. Mesures de prévention
  5. Organisation de la sécurité
  6. Règles reconnues
  7. Analyse systématique
  8. Portefeuille des dangers
  9. Processus partiels
  10. Mise en œuvre mesures

1. Définition des dangers

Notions clés & Définitions

  • Phénomène dangereux : Énergie ou situation capable de provoquer une lésion ou une atteinte à la santé. Exemple : un câble au sol pouvant causer une chute.
  • Situation dangereuse : Condition dans laquelle une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux. Exemple : un collaborateur passant près d’un câble non signalé.
  • Événement dangereux : Incidents susceptibles de causer un dommage pour la santé, avec ou sans atteinte réelle. Exemple : un collaborateur trébuche sur un câble.
  • Dommage : Lésion ou atteinte à la santé d’une personne, comme un hématome ou une fracture.
  • Facteur déclenchant : Comportement ou action non conforme à la sécurité, comme ne pas lever les pieds en marchant.
  • Risque : La probabilité qu’un phénomène dangereux cause un dommage, combinée à la gravité potentielle de ce dommage.

Points essentiels

  • La distinction entre phénomène dangereux, situation dangereuse, événement dangereux et dommage permet une analyse systématique des risques.
  • La sécurité repose sur la prévention en identifiant et en maîtrisant ces phénomènes avant qu’ils ne causent un dommage.
  • La méthode STOP (Substitution, Technique, Organisation, Personnel) guide la planification des mesures de prévention.
  • La prévention efficace nécessite une identification systématique des dangers, notamment via des outils comme les listes de contrôle ou le portefeuille des dangers.
  • La notion de danger peut être mécanique, électrique, chimique ou autre, selon la nature du phénomène.
  • La différence entre incident (sans dommage) et accident (avec dommage) est cruciale pour la gestion des risques.

À retenir

Les dangers sont des phénomènes ou situations potentiellement nuisibles, dont l’identification systématique permet de planifier des mesures préventives pour protéger la santé et la sécurité des travailleurs.

2. Méthodes d'identification

Notions clés & Définitions

Phénomène dangereux
Événement ou situation capable de provoquer une lésion ou une atteinte à la santé.
Exemple : un câble au sol pouvant causer une chute.

Situation dangereuse
Contexte où une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux.
Exemple : un collaborateur passant près d’un câble non signalé.

Événement dangereux
Fait susceptible de causer un dommage pour la santé, avec ou sans dommage immédiat.
Exemple : un collaborateur trébuche et se blesse.

Dommage
Lésion ou atteinte à la santé résultant d’un événement dangereux.
Exemple : un hématome au genou.

Facteur déclenchant
Comportement ou action non conforme aux règles de sécurité, pouvant provoquer un événement dangereux.
Exemple : ne pas lever suffisamment les pieds en marchant.

Identification systématique des dangers
Processus structuré visant à repérer, documenter et évaluer tous les phénomènes dangereux dans une situation de travail.
Objectif : prévenir les accidents et garantir la sécurité.

Points essentiels

  • La sécurité au travail repose sur l’identification précise des phénomènes, situations et événements dangereux.
  • La démarche doit être systématique, en utilisant des outils comme listes de contrôle, brainstorming, ou analyses d’événements.
  • La hiérarchie des mesures de prévention suit le principe STOP : Substitution, Technique, Organisation, Personne.
  • La distinction entre situation dangereuse, événement dangereux et dommage est fondamentale pour cibler les actions correctives.
  • La participation de tous (cadres, collaborateurs, spécialistes) est essentielle pour une identification efficace.
  • La méthode doit couvrir toutes les phases du processus de travail, y compris les modes d’exploitation exceptionnels ou de maintenance.

À retenir

L’identification systématique des dangers est la première étape cruciale pour prévenir les accidents : elle permet de repérer, analyser et traiter efficacement tous les phénomènes susceptibles de compromettre la sécurité et la santé au travail.

3. Évaluation des risques

Notions clés & Définitions

  • Phénomène dangereux : Énergie ou situation susceptible de provoquer une lésion ou une atteinte à la santé. Exemple : un câble au sol ou une substance inflammable.
  • Situation dangereuse : Condition où une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux. Exemple : un collaborateur passant près d’un câble non signalé.
  • Événement dangereux : Incident susceptible de causer un dommage, sans nécessairement entraîner une blessure immédiate. Exemple : un glissement sans chute.
  • Dommage : Lésion ou atteinte à la santé résultant d’un événement dangereux. Exemple : un hématome ou une brûlure.
  • Facteur déclenchant : Comportement ou action non conforme qui favorise la survenue d’un événement dangereux. Exemple : ne pas lever les pieds en marchant sur un câble.
  • Analyse des risques : Méthode systématique permettant d’évaluer la probabilité et la gravité d’un dommage potentiel en tenant compte des phénomènes dangereux, situations et facteurs déclenchants.

Points essentiels

  • La démarche d’évaluation des risques repose sur l’identification systématique des dangers, des situations et des événements dangereux, puis leur analyse pour déterminer leur potentiel de danger (élevé ou faible).
  • La méthode STOP (Substitution, Technique, Organisation, Personnel) guide la planification et la mise en œuvre des mesures de prévention.
  • La classification des phénomènes dangereux en fonction de leur potentiel (élevé ou faible) permet de prioriser les actions correctives.
  • La procédure d’évaluation doit être adaptée à chaque situation de travail, en utilisant outils comme listes de contrôle, brainstorming ou analyses d’événements.
  • La participation des collaborateurs et des spécialistes est essentielle pour une évaluation fiable et complète.

À retenir

L’évaluation des risques est une démarche proactive qui consiste à identifier, analyser et hiérarchiser les dangers pour mettre en place des mesures efficaces de prévention, assurant ainsi la sécurité et la santé des travailleurs.

4. Mesures de prévention

Notions clés & Définitions

Phénomène dangereux | Origine ou nature du danger pouvant provoquer une lésion ou une atteinte à la santé. | Exemples : choc électrique, coupure, incendie.
Situation dangereuse | Contexte où une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux. | Exemple : un câble au sol dans un local.
Événement dangereux | Incident susceptible de causer un dommage pour la santé, avec ou sans dommage immédiat. | Exemple : une personne trébuche et se blesse.
Dommage | Lésion ou atteinte à la santé résultant d’un événement dangereux. | Exemple : hématome, fracture.
Facteur déclenchant | Action ou comportement non conforme à la sécurité qui provoque un événement dangereux. | Exemple : ne pas lever les pieds en marchant sur un câble.
Principe S.T.O.P | Méthode pour planifier et appliquer des mesures de prévention : Substitution, Technique, Organisation, Personnel. | Objectif : réduire ou éliminer les dangers.

Points essentiels

  • La prévention repose sur une identification systématique des dangers via des méthodes comme la liste de contrôle ou l’analyse des risques.
  • Les mesures doivent suivre le principe S.T.O.P : substituer, isoler, organiser, protéger.
  • La démarche inclut trois étapes : choix de la situation, identification des dangers, planification et mise en œuvre des mesures.
  • La législation impose à l’employeur d’informer et former les travailleurs sur les risques et mesures de sécurité.
  • La hiérarchie des mesures privilégie la substitution et l’élimination des dangers avant les protections techniques ou personnelles.
  • La vérification régulière de l’efficacité des mesures garantit leur durabilité.

À retenir

La prévention des risques professionnels repose sur une démarche systématique d’identification, d’évaluation et de mise en œuvre de mesures adaptées, en suivant le principe S.T.O.P pour garantir la sécurité et la santé des travailleurs.

5. Organisation de la sécurité

Notions clés & Définitions

  • Sécurité au travail : Situation où les personnes sont protégées contre les dangers et risques liés à leur activité, garantissant l'absence d'accidents ou de dommages à la santé.
  • Phénomène dangereux : Énergie ou situation pouvant provoquer une lésion ou une atteinte à la santé, comme un incendie, une chute ou un choc électrique.
  • Situation dangereuse : Contexte où une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux, augmentant le risque d'accident.
  • Événement dangereux : Incident susceptible de causer un dommage, même si aucune blessure ne s'est encore produite (ex : un câble au sol).
  • Analyse des dangers : Processus systématique d'identification et d'évaluation des phénomènes dangereux pour déterminer leur potentiel de risque.
  • Principe STOP : Méthode de planification des mesures de sécurité : Substitution, Technique, Organisation, Personne, pour réduire ou éliminer les dangers.

Points essentiels

  • La sécurité repose sur une organisation intégrée comprenant la technique, l'organisation et la sensibilisation des personnes.
  • L'employeur doit informer et former les travailleurs sur les risques et mesures de sécurité, lors de l'entrée en service et lors de changements importants.
  • La démarche d'identification des dangers doit être systématique, en choisissant des situations pertinentes, en utilisant des outils comme les listes de contrôle ou le portefeuille des dangers.
  • La hiérarchie des mesures de prévention suit le principe STOP : substituer, isoler, organiser, protéger.
  • La prévention doit être proactive, en analysant les presque accidents et en planifiant des mesures adaptées.

À retenir

L'organisation de la sécurité repose sur une démarche systématique d'identification, d'évaluation et de mise en œuvre de mesures, intégrée dans la gestion globale de l'entreprise, pour prévenir efficacement les risques professionnels.

6. Règles reconnues

Notions clés & Définitions

  • Phénomène dangereux : Énergie ou situation pouvant provoquer une lésion ou une atteinte à la santé. Exemple : un câble au sol pouvant causer une chute.
  • Situation dangereuse : Condition où une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux. Exemple : un collaborateur passant près d’un câble non signalé.
  • Événement dangereux : Incident susceptible de causer un dommage pour la santé, avec ou sans dommage immédiat. Exemple : un collaborateur trébuche sans se blesser.
  • Dommage : Lésion ou atteinte à la santé, comme un hématome ou une brûlure.
  • Facteur déclenchant : Action ou comportement non conforme à la sécurité, comme ne pas lever les pieds lors d’un déplacement.
  • Principe STOP : Méthode pour la planification et la mise en œuvre des mesures de sécurité : Substitution, Technique, Organisation, Personne.

Points essentiels

  • La sécurité repose sur l’identification systématique des dangers, la compréhension des phénomènes dangereux, et la mise en œuvre de mesures adaptées.
  • La hiérarchie des mesures suit le principe S.T.O.P, privilégiant la substitution puis l’isolation, la protection collective, et enfin la protection individuelle.
  • La procédure en trois étapes pour la gestion des dangers : choisir une situation pertinente, identifier et documenter les dangers, puis planifier et contrôler les mesures.
  • La notion de risque combine la probabilité d’un événement dangereux et la gravité du dommage potentiel.
  • La prévention passe par la formation, l’information, et la sensibilisation des personnes exposées.

À retenir

Les règles reconnues en sécurité consistent à identifier systématiquement tous les phénomènes dangereux, analyser leur potentiel, et appliquer la hiérarchie des mesures S.T.O.P pour prévenir les accidents et protéger la santé des travailleurs.

7. Analyse systématique

Notions clés & Définitions

  • Phénomène dangereux : Énergie ou situation pouvant provoquer une lésion ou une atteinte à la santé. Exemple : un câble au sol ou un bruit excessif.
  • Situation dangereuse : Condition où une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux, pouvant entraîner un événement dangereux. Exemple : un collaborateur passant dans une zone avec un câble non signalé.
  • Événement dangereux : Incident susceptible de causer un dommage pour la santé, sans nécessairement entraîner une blessure immédiate. Exemple : un collaborateur trébuche sans se blesser.
  • Dommage : Lésion ou atteinte à la santé résultant d’un événement dangereux. Exemple : un hématome ou une brûlure.
  • Facteur déclenchant : Action ou comportement non conforme à la sécurité, qui provoque ou favorise la survenue d’un événement dangereux. Exemple : ne pas lever suffisamment les pieds en marchant dans une zone avec câble au sol.
  • Analyse systématique des dangers : Processus structuré permettant d’identifier, d’évaluer et de planifier des mesures pour éliminer ou réduire les risques liés aux phénomènes dangereux.

Points essentiels

  • La sécurité au travail repose sur la détection systématique des dangers, en utilisant des outils comme les listes de contrôle, le portefeuille des dangers ou l’analyse d’événements.
  • La hiérarchisation des mesures de prévention suit le principe STOP : Substitution, Technique, Organisation, Personne.
  • La procédure en trois étapes pour l’analyse systématique : choisir une situation de travail, identifier les dangers, planifier et mettre en œuvre des mesures.
  • La participation de toutes les parties concernées (cadres, collaborateurs, spécialistes) est essentielle pour une identification efficace des dangers.
  • La distinction entre situation dangereuse, événement dangereux, et dommage permet d’intervenir à différents niveaux pour prévenir les accidents.

À retenir

L’analyse systématique des dangers est une démarche structurée et continue, essentielle pour anticiper et prévenir les risques professionnels en intégrant la prévention dans le système de sécurité global de l’entreprise.

8. Portefeuille des dangers

Notions clés & Définitions

Phénomène dangereux
Énergie ou situation pouvant provoquer une lésion ou une atteinte à la santé.
Exemple : un câble au sol pouvant causer une chute.

Situation dangereuse
Contexte où une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux.
Exemple : un collaborateur marchant dans une zone avec un câble non signalé.

Événement dangereux
Incident susceptible de causer un dommage pour la santé, sans nécessairement entraîner une blessure immédiate.
Exemple : un collaborateur trébuche sans se blesser.

Dommage
Lésion ou atteinte à la santé résultant d’un événement dangereux.
Exemple : un hématome au genou suite à une chute.

Facteur déclenchant
Comportement ou action non conforme à la sécurité, pouvant provoquer un événement dangereux.
Exemple : ne pas lever les pieds en marchant dans une zone avec câbles.

Analyse des risques
Procédé systématique pour évaluer la probabilité et la gravité des dommages potentiels liés à un phénomène dangereux.

Points essentiels

  • La sécurité repose sur l’identification systématique des phénomènes dangereux, situations et événements dangereux.
  • La hiérarchisation des mesures de prévention repose sur l’évaluation du potentiel de danger (élevé ou faible).
  • La méthode STOP (Substitution, Technique, Organisation, Personnel) guide la planification des mesures de prévention.
  • La procédure en trois étapes : choix de la situation de travail, identification des dangers, mise en œuvre et contrôle des mesures.
  • La documentation du portefeuille des dangers permet de prioriser les actions et d’assurer la maîtrise des risques.
  • La participation de toutes les parties prenantes (collaborateurs, responsables, spécialistes) est essentielle pour une évaluation efficace.

À retenir

Le portefeuille des dangers est un outil clé pour repérer, hiérarchiser et maîtriser systématiquement tous les phénomènes dangereux présents dans une entreprise, garantissant ainsi la sécurité des travailleurs.

9. Processus partiels

Notions clés & Définitions

  • Processus partiel : Segment spécifique d’un processus global, identifié pour analyser et gérer les dangers liés à une activité précise.
  • Subdivisions en processus : Découpage d’un processus global en sous-processus ou processus partiels pour une meilleure gestion des risques.
  • Mode d’exploitation : Condition spécifique dans laquelle un équipement ou un processus fonctionne, influençant la nature des dangers.
  • Phénomène dangereux : Énergie ou situation pouvant provoquer une lésion ou un dommage à la santé, comme un bruit excessif ou une chute.
  • Situation dangereuse : Contexte où une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux, augmentant le risque d’accident.
  • Mesures selon STOP : Approche systématique pour éliminer ou réduire les dangers : Substitution, Technique, Organisation, Personne.

Points essentiels

  • La segmentation en processus partiels facilite l’identification systématique des dangers spécifiques à chaque étape ou activité.
  • La méthode STOP permet de planifier des mesures adaptées à chaque phénomène dangereux, en priorisant leur efficacité.
  • La démarche d’analyse inclut la sélection d’une situation pertinente, l’identification des dangers via outils (listes de contrôle, brainstorming), puis la mise en œuvre et le contrôle des mesures.
  • La classification des phénomènes dangereux en niveaux d’évaluation (élevé/faible) guide la priorité d’action.
  • La documentation du portefeuille des dangers est essentielle pour suivre l’état de la sécurité et prioriser les actions.

À retenir

La gestion efficace des processus partiels repose sur leur segmentation précise, l’identification systématique des dangers, et l’application rigoureuse des mesures S.T.O.P pour assurer la sécurité à chaque étape.

10. Mise en œuvre mesures

Notions clés & Définitions

  • Dangers : Phénomènes ou situations susceptibles de provoquer une lésion ou une atteinte à la santé. Exemple : un câble au sol ou des substances inflammables.
  • Situation dangereuse : Contexte où une personne est exposée à un ou plusieurs phénomènes dangereux. Exemple : un collaborateur passant près d’un câble non signalé.
  • Événement dangereux : Incident susceptible de causer un dommage, sans nécessairement entraîner une blessure immédiate. Exemple : un glissement sans chute.
  • Dommage : Lésion ou atteinte à la santé, ou dégradation matérielle. Exemple : un hématome ou un incendie.
  • Facteur déclenchant : Comportement ou action non conforme aux règles de sécurité, comme ne pas lever les pieds en marchant sur un câble.
  • Principe S.T.O.P : Méthode d’action pour réduire les risques : Substitution, Technique, Organisation, Personne.

Points essentiels

  • La sécurité repose sur une identification systématique des dangers, leur évaluation et la mise en œuvre de mesures adaptées selon le principe STOP.
  • La procédure en 3 étapes : choisir une situation de travail, identifier les dangers, planifier et appliquer les mesures.
  • La hiérarchisation des mesures : substitution (remplacer ou éliminer), technique (isoler ou confiner), organisationnelle (éloigner ou définir des responsabilités), personnelle (équipements de protection).
  • La communication, la formation et le contrôle sont essentiels pour assurer la durabilité des mesures.
  • La démarche doit être intégrée dans le système de gestion de la sécurité, avec documentation et suivi.

À retenir

La mise en œuvre efficace des mesures de sécurité repose sur une approche systématique, hiérarchisée et intégrée, visant à éliminer ou réduire les dangers à leur source et à assurer la protection durable des travailleurs.

Tableaux de Synthèse

CritèreDéfinition / ExempleObjectif / Utilité
Phénomène dangereuxÉnergie ou situation pouvant causer une lésion (ex : câble au sol)Identifier ce qui peut provoquer un dommage
Situation dangereuseContexte où une personne est exposée à un phénomène dangereuxRepérer les conditions à risque
Événement dangereuxIncidents pouvant causer un dommage (ex : trébuchement)Anticiper et prévenir les incidents
RisqueProbabilité qu’un phénomène cause un dommage, combinée à la gravitéPrioriser les actions de prévention
Méthode STOPSubstitution, Technique, Organisation, PersonnelPlanifier et appliquer les mesures de prévention
Comparatif : Identification vs Évaluation des RisquesObjectifs principauxMéthodes clés
Identification des dangersRepérer tous les phénomènes dangereuxListes de contrôle, brainstorming, analyses d’événements
Évaluation des risquesHiérarchiser et analyser la gravité et la probabilitéAnalyse qualitative ou quantitative, classification en risques faibles ou élevés

Pièges & Confusions Fréquentes

  1. Confondre phénomène dangereux et situation dangereuse : un phénomène peut exister sans que la personne y soit exposée.
  2. Négliger l’importance de la participation de tous dans l’identification des dangers.
  3. Sous-estimer la hiérarchie des mesures : privilégier la protection personnelle sans chercher à éliminer le danger.
  4. Confondre incident et accident : un incident n’entraîne pas forcément un dommage immédiat.
  5. Oublier que l’évaluation doit être adaptée à chaque contexte spécifique.
  6. Se limiter à une seule méthode d’identification sans croiser plusieurs outils.
  7. Ignorer la nécessité de vérification régulière de l’efficacité des mesures de prévention.

Checklist Examen

  • Connaître la différence entre phénomène dangereux, situation dangereuse, événement dangereux et dommage.
  • Savoir expliquer la méthode STOP et ses applications.
  • Être capable de définir et donner un exemple pour chaque notion clé : danger, risque, facteur déclenchant.
  • Maîtriser les outils d’identification systématique des dangers (listes de contrôle, brainstorming).
  • Savoir analyser un phénomène dangereux pour évaluer son potentiel de risque.
  • Connaître la hiérarchie des mesures de prévention et leur ordre d’application.
  • Pouvoir distinguer incident et accident dans la gestion des risques.
  • Identifier les éléments clés d’une évaluation des risques efficace.
  • Comprendre l’importance de la participation collective dans la prévention.
  • Savoir appliquer la démarche de prévention en suivant les étapes : identification, évaluation, mise en œuvre.
  • Vérifier la conformité des mesures de prévention par des contrôles réguliers.
  • Maîtriser la terminologie spécifique liée à la sécurité et à la gestion des dangers.

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1. Comment peut-on définir un danger dans le contexte de la sécurité au travail?

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Définition danger

Phénomène ou situation pouvant causer une lésion.

Phénomène dangereux — définition?

Énergie ou situation pouvant causer une lésion.

Méthodes d'identification

Listes de contrôle, brainstorming, analyses d’événements.

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