Bourgeoisie = moyens de production ; Dominantes = domination ; Élites = prestige validé ; Riches = argent seul ; Supérieures = rapports de classe en filigrane.
Mobilité XXe = école + tertiaire ; années 90 = précarité + chômage ; lien d’origine : Inde = concret, France/US = discours/pratiques.
Transmission > acquisition : le capital culturel « se reçoit » plus qu’il ne s’apprend.
Capital = revenus + patrimoine ; richesse = montant + mode de vie + position relative.
Calvinisme = Travail → Grâce → Accumuler sans étaler ; Capital social = Réseaux + Reconnaissance ; Habitus mondain = savoir recevoir sans gêner.
Habitus mondain = « savoir recevoir sans gêner » ; capital social = liens + savoir-faire relationnel.
Déclassement + stress = « malais » : quand le groupe change (hétérogénéité, féminisation), l’identité des cadres vacille.
Capital + prestige = endurance : argent et reconnaissance soutiennent la résistance au travail intense.
Intermittent = 500h/an → chômage même sans contrat ; Plafond de verre = freins invisibles mais brisables.
Prestige = capital social + respectabilité + cadre légal (ex. loi de 1977) ; la porosité vie privée/professionnelle alimente aussi les gains.
SégréGATION = Géo + inÉGalité : même quartier, profils sociaux différents.
Gentrification = Prestige + exclusion (mixité affichée, domination vécue).
| Date | Événement |
|---|---|
| 1900 | Thèse d’Edmond Goblot sur les « barrières » entre milieux sociaux au début du 20è |
| 1960 | Affaiblissement des barrières entre 1960 et 1980 |
| 1982 | Remplacement de la nomenclature CSP par les PCS |
| 1979 | La Distinction : définition des classes supérieures comme ensemble hétérogène |
| 1990 | Tournant des années 1990-2000 : diffusion du « malais des cadres » et tassement de la mobilité sociale |
| 2000 | Loi SRU (solidarité et renouvellement urbain) édictée en 2000 |
| 2010 | Pinçon-Charlot : Les millionnaires de la chance (gains 1 à 75 millions d’euros) et stratégies pour gagner du temps |
| 2012 | Jules Naudet : Entrer dans l’élite (2012) |
| 2013 | Passage de 20% à 25% de logements sociaux dans la loi SRU |
| 2017 | Seuils de rémunération du 1% (ex. 1% des salariés du privé > 8 680€ nets/mois en 2017) |
| Capital | Fonction | Effets repérés |
|---|---|---|
| Capital culturel | Ressource transmise et dotation | Inégalités scolaires et opportunités sur le marché du travail |
| Capital économique | Ressources financières et matérielles | Effets concrets, symboliques et sociaux ; accès aux opportunités |
| Capital social | Réseaux et inter-reconnaissance | Accès à des services, informations et opportunités ; entretien via habitus mondain |
| Période | Constat | Mécanismes |
|---|---|---|
| Début à 20è (barrières) | Barrières séparant les milieux | Règles de savoir-vivre/savoir-faire + bac comme barrière officielle (5% d’une génération) |
| 1960-1980 | Affaiblissement des barrières et hausse de la mobilité | Croissance et pouvoir d’achat ; construction de logements ; massification scolaire ; pratiques culturelles de masse ; boom du tertiaire (+50% des emplois) |
| Depuis les années 90 | Mobilité qui se tasse et retour des clivages | Emplois précaires ; hausse du chômage ; inégalités de patrimoine ; persistance d’inégalités face au système scolaire |
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1. Quel groupe social est défini par la détention des moyens de production et l’association de la richesse financière aux grands propriétaires terriens ?
2. Selon la conception sociologique, qui se trouve généralement en haut de l’espace social ?
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En haut de l’espace social
Les classes supérieures ou élites occupent cette position.
Qui est en haut de l’espace social ?
Les classes supérieures, élites et bourgeoisie.
Terminologie des élites
Groupes prestigieux reconnus par leur capital et leur légitimité interne.
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