Fondamentaux de la gestion d'entreprise

📋 Plan du Cours

1. Finalités économiques, sociales et sociétales de l’entreprise
2. Typologie et rôle des parties prenantes primaires et secondaires
3. Mesure et dimensions de la performance globale de l’entreprise
4. Logique entrepreneuriale : caractéristiques et rôle de l’entrepreneur
5. Logique managériale : missions et gestion des ressources
6. Complémentarité entre logique entrepreneuriale et managériale
7. Étapes clés du processus de création d’entreprise
8. Importance économique de l’entreprise et interaction avec son environnement

📖 1. Finalités économiques, sociales et sociétales de l’entreprise

🔑 Notions clés & Définitions

• Finalité économique : Objectif permanent et à long terme visant la création de valeur, la génération de profits et la pérennité de l’entreprise en satisfaisant notamment les parties prenantes internes.
• Finalité sociale : Objectif permanent et à long terme visant la satisfaction des salariés par de bonnes conditions de travail, la possibilité d’évolution et de formation.
• Finalité sociétale : Objectif permanent et à long terme intégrant l’entreprise dans la société en tenant compte des principes du développement durable et des attentes des parties prenantes secondaires.
• Responsabilité Sociale de l’Entreprise (RSE) : Démarche managériale qui, en tenant compte des finalités économiques, sociales et sociétales, inscrit l’entreprise dans une responsabilité vis-à-vis de toutes ses parties prenantes.