Évolution du Travail et Organisation

Estratto della scheda di revisione

Plan du Cours

  1. Travail, emploi et chômage
  2. Frontières brouillées de l’emploi
  3. Qualité de l’emploi
  4. Taylorisme et fordisme
  5. Post-taylorisme et toyotisme
  6. Effets sur les conditions de travail
  7. Numérique dans le monde professionnel
  8. Télétravail, polarisation et ubérisation
  9. Travail et intégration sociale
  10. Chômage et désaffiliation sociale

1. Travail, emploi et chômage

Notions clés & Définitions

  • Travail : Le travail désigne l’ensemble des activités humaines de production de biens ou de services.
  • Emploi : L’emploi correspond aux activités de production rémunérées et déclarées qui donnent des droits sociaux et un statut.
  • Population active : La population active regroupe les personnes de 15 à 64 ans qui ont un emploi ou qui en recherchent un.
  • Formes particulières d’emploi : Les formes particulières d’emploi sont des emplois qui diffèrent du CDI, comme les CDD, l’intérim et l’apprentissage.
  • Halo du chômage : Le halo du chômage regroupe des personnes classées en inactifs car elles sont proches du marché du travail sans remplir tous les critères.

Points essentiels

Leggi la scheda completa →

Anteprima del quiz

1. Quel dispositif correspond au management participatif dans l’organisation post-taylorienne ?

2. Quel lien le travail entretient-il avec l’intégration sociale ?

3. Que signifie la disqualification sociale chez Paugam ?

Fai il quiz (20 domande) →

Anteprima delle flashcard

Travail — définition ?

Activités humaines de production de biens ou services.

Emploi — définition ?

Activités rémunérées donnant des droits sociaux.

Population active — groupe ?

Personnes de 15 à 64 ans en emploi ou en recherche.

Formes particulières d’emploi — exemples ?

CDD, intérim, apprentissage.

Halo du chômage — qu’est-ce ?

Inactifs proches du marché du travail sans démarches immédiates.

Emploi précaire — caractéristique ?

Contrat instable, courte durée.

Vedi tutte le 20 flashcard →

Domande frequenti

Cosa copre la scheda di revisione su Évolution du Travail et Organisation?

La scheda di revisione copre i concetti essenziali di Évolution du Travail et Organisation. È organizzata per argomento per facilitare l'apprendimento e la memorizzazione, con definizioni chiave, spiegazioni e riassunti.

Leggi la scheda completa →

Quante domande ci sono nel quiz su Évolution du Travail et Organisation?

Il quiz contiene 20 domande a scelta multipla con correzioni e spiegazioni dettagliate per ogni risposta. Ideale per testare le tue conoscenze e identificare le lacune.

Fai il quiz (20 domande) →

Come studiare Évolution du Travail et Organisation con le flashcard?

Revizly offre 20 flashcard interattive su Évolution du Travail et Organisation. Ogni carta presenta una domanda sul fronte e la risposta sul retro, permettendo una revisione attiva ed efficace basata sulla ripetizione dilazionata.

Vedi tutte le 20 flashcard →

Similar courses

Create your own sheets from your courses

Import your PDF or paste your course, AI generates sheets, quizzes and flashcards in 30 seconds.