Qu'est-ce que la prévention des risques professionnels ?
C'est l'ensemble des mesures visant à préserver la santé, la sécurité et le bien-être des salariés au travail, en analysant et en agissant sur les facteurs de risques.
Santé au travail — fondements?
Prévention, protection, formation des salariés.
Quels sont les principaux obligations de l'employeur en matière de santé et sécurité selon le Code du travail ?
L'employeur doit assurer la sécurité, protéger la santé physique et mentale des salariés, réaliser une évaluation des risques et élaborer un Document Unique (DUERP), en plus d'informer et former le personnel.
Code du travail — rôle?
Cadre juridique pour la sécurité au travail.
Quels sont les outils clés dans la démarche de prévention en entreprise ?
Les outils principaux sont le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP), le Programme Annuel de Prévention (PAPRIPACT), et l'analyse des accidents avec la méthode arbre des causes.
DUERP — définition?
Document unique d’évaluation des risques.
Principes de prévention — exemples?
Éviter, évaluer, adapter, évoluer.
Risques psychosociaux — intégration?
Dans la prévention, régulés par accords nationaux.
Responsabilité employeur — obligation?
Assurer la sécurité, sanctions pénales possibles.
Acteurs internes — principaux?
Employeur, CSE, SST, salariés formés.
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1. Quel est l'objectif principal de la prévention des risques professionnels en entreprise ?
2. Quel est le cadre juridique principal qui encadre la prévention des risques professionnels en entreprise en France?
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