Gestion des Risques Psychosociaux au Travail

Estratto della scheda di revisione

Plan du Cours

  1. Risques psychosociaux & définition
  2. Évaluation & grille RPS
  3. Prévention primaire & axes
  4. Stress & déséquilibre
  5. Violences & types
  6. Conséquences & santé
  7. Document unique & évaluation
  8. Plan de prévention & étapes
  9. Facteurs RPS & catégories
  10. Qualité de vie & facteurs

1. Risques psychosociaux & définition

Notions clés & Définitions

  • Risques psychosociaux (RPS) : Catégorie de risques pour la santé physique, sociale et mentale liés aux conditions d’emploi, facteurs organisationnels et relationnels susceptibles d’interagir avec le fonctionnement mental, entraînant troubles psychosociaux.
  • Stress : Déséquilibre entre les contraintes du travail et les ressources du salarié, pouvant provoquer fatigue, irritabilité, troubles du sommeil, etc.
  • Violences externes : Insultes, menaces, incivilités, agressions venant de l’extérieur ou de l’environnement professionnel.
  • Violences internes : Conflits, harcèlement moral ou sexuel, agressions entre collègues ou avec la hiérarchie.
  • Conséquences des RPS : Démotivation, absentéisme, turn-over, maladies (dépression, TMS, maladies cardiovasculaires), épuisement professionnel, burn-out, suicide.
  • Document unique (DU) : Outil d’évaluation obligatoire recensant et analysant les risques professionnels, incluant les RPS, pour définir des mesures de prévention.

Points essentiels

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Anteprima del quiz

1. Qu'est-ce que les risques psychosociaux (RPS) selon leur définition dans le contexte professionnel?

2. Qu'est-ce qu'un risque psychosocial (RPS) selon la définition donnée dans le cours?

3. Quel est le rôle principal de la grille d’évaluation des RPS dans la démarche de prévention en entreprise?

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Anteprima delle flashcard

Risques psychosociaux — définition ?

Risques liés aux conditions d’emploi pouvant entraîner troubles et maladies.

Risques psychosociaux — définition?

Risques liés aux conditions de travail affectant santé mentale et physique.

Grille RPS — rôle ?

Analyser et cotationner les facteurs de risques selon 6 familles.

Stress — cause?

Déséquilibre entre contraintes et ressources du salarié.

Prévention primaire — axes ?

Améliorer la QVT, dialogue social, organisation participative.

Violences internes — exemples?

Conflits, harcèlement moral ou sexuel, agressions collègues.

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Domande frequenti

Cosa copre la scheda di revisione su Gestion des Risques Psychosociaux au Travail?

La scheda di revisione copre i concetti essenziali di Gestion des Risques Psychosociaux au Travail. È organizzata per argomento per facilitare l'apprendimento e la memorizzazione, con definizioni chiave, spiegazioni e riassunti.

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Quante domande ci sono nel quiz su Gestion des Risques Psychosociaux au Travail?

Il quiz contiene 10 domande a scelta multipla con correzioni e spiegazioni dettagliate per ogni risposta. Ideale per testare le tue conoscenze e identificare le lacune.

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