Flashcards: Organisation politique et dynamiques modernes — 22 cartões

Organisation politique — définition ?

Acteurs structurés intervenant dans le pouvoir et la gouvernance.

Sociogénèse — rôle ?

Étude de la formation et évolution des organisations politiques.

Approche comparative — but ?

Comparer systèmes pour comprendre différences et dynamiques.

Approche entrepreneuriale — focus ?

Gestion, ressources et compétition des organisations politiques.

Typologie selon Berger et Luckmann — bases ?

Partis, syndicats, ONG, entreprises, think tanks.

Parti de masse — caractéristique ?

Grand nombre d’adhérents, mobilisation large.

Parti de cadre — caractéristique ?

Petite élite, organisation centralisée.

Phases historiques (Dézé) — premières ?

Pré-démocratique, suffrage universel, institutionnalisation.

Cartellisation — phénomène ?

Partage des ressources, déconnexion avec société civile.

Processus modernisation — principaux ?

Professionnalisation, monopolisation, présidentialisation.

Idéologies — formes principales ?

Convergence vers le centre, populisme, personnalisation.

Structure organisationnelle — définition ?

Hiérarchie, personnel, organigramme interne.

Réseaux clientélaires — rôle ?

Fidélisation locale, soutien contre ressources.

Financement public — avantage ?

Autonomie financière, mais risque de dépendance.

Communication politique — supports ?

Propagande, symboles, presse, discours.

Production symbolique — éléments clés ?

Marqueurs identitaires, symboles, matériel cérémoniel.

Réseaux d’influence — exemples ?

Maçonniques, élites, cercles professionnels.

Démocratie — transformation par suffrage ?

Professionnalisation, compétition, monopole des partis.

Monopole revendiqué — par qui ?

Partis, syndicats, associations dans leur domaine.

Partis de masse vs cadres — différence ?

Taille, organisation, rapport au pouvoir.

Crise de participation — cause ?

Déconnexion, baisse de mobilisation électorale.

Légitimité — rôle dans monopole ?

Reconnaissance officielle ou sociale du monopole.