Флашкарти: Organisation politique et acteurs du pouvoir — 24 карти

Organisation politique — capacité ?

Influencer ou participer aux processus décisionnels.

Professionnalisation Weber — but ?

Assurer stabilité, rationalité et continuité.

Monopolisation Weber — objectif ?

Contrôler un segment ou une fonction.

Mondialisation — influence ?

Interdépendance et déterritorialisation croissante.

Approche entrepreneuriale — conception ?

Organisations comme entreprises stratégiques.

Sociogenèse — étude ?

Origine, développement et transformation.

Partis de cadre — définition ?

Organisation élitiste, hiérarchisée, peu de militants.

Partis de masse — caractéristique ?

Forte base populaire, participation active.

Partis attrape-tout — stratégie ?

Maximiser électorat en supprimant différences idéologiques.

Cartellisation — phénomène ?

Partage des ressources, déconnexion avec société civile.

Histoire des partis — phases ?

Pré-démocratique, suffrage universel, attrape-tout, crise.

Groupes d’intérêts — but ?

Défendre intérêts spécifiques sans présenter de candidats.

Dépendance financière GI — conséquence ?

Influence sur autonomie et actions.

Rôle des GI — dans la politique ?

Influencer lois, représenter segments sociaux.

Capital objectivé — exemples ?

Logos, drapeaux, bâtiments, matériel de propagande.

Matière symbolique — contenu ?

Objets, pratiques, représentations porteurs de sens.

Langue politique — rôle ?

Faciliter la politisation et la compréhension.

Médias — influence ?

Façonnent perception, légitimité et participation.

Biens privés divisibles — exemple ?

Services accessibles à certains segments.

Biens indivisibles — exemple ?

Justice, sécurité, biens publics.

Systèmes électoraux — influence ?

Structuration des partis, fragmentation ou concentration.

Mode de scrutin proportionnel — effet ?

Favorise pluralité, fragmentation.

Partis de cadre — caractéristiques ?

Hiérarchie, organisation formelle, élite.

Partis de masse — caractéristiques ?

Base militante large, participation active.