Flashcards: Introduction au droit du travail — 16 cards

All cards

1Question

Sources du droit du travail — niveaux ?

Answer

Bloc constitutionnel, législatif, et conventionnel.

2Question

Bloc de constitutionnalité — définition ?

Answer

Droits fondamentaux opposables aux pouvoirs publics.

3Question

Principe de faveur — rôle ?

Answer

Norme inférieure plus protectrice, sous conditions.

4Question

Hiérarchie des normes — ordre ?

Answer

Constitution, loi, convention, contrat.

5Question

Application immédiate d’une loi ?

Answer

Dès publication, sauf exceptions.

6Question

Rétroactivité des lois — règle ?

Answer

En principe exclue, sauf exception législative.

7Question

Négociation collective — portées ?

Answer

Conventions, accords, ANI.

8Question

Normes inférieures — dérogation ?

Answer

Peuvent déroger aux normes supérieures.

9Question

Normes inférieures — supplétivité ?

Answer

Ne s'appliquent qu’en absence de norme supérieure.

10Question

Obligations d’informations — loi ?

Answer

Loi DADDUE 2023-171 du 9 mars 2023.

11Question

Modelés de documents — arrêté ?

Answer

Arrêté du 3 juin 2024.

12Question

Informations obligatoires — support ?

Answer

Papier ou électronique accessible et enregistrable.

13Question

Période d’essai — durée CDI ?

Answer

2 mois ou + selon le poste (max 4 mois).

14Question

Renouvellement de l’essai — condition ?

Answer

Un seul, si accord de branche et écrit du salarié.

15Question

Prolongation en cas de suspension — comment ?

Answer

Durée exacte de l’absence, maxi la moitié de l’essai.

16Question

Fin de CDD — indemnité ?

Answer

Indemnité de précarité, en général 10%. (minimum ou plus selon contexte)

Test yourself with the quiz

Test your knowledge with 16 questions on Introduction au droit du travail.

1. Quel préavis un salarié doit-il respecter pour rompre un CDD avant son échéance afin d’accepter un CDI ?

2. Dans quelle situation la confusion entre CDD d’usage et CDD de remplacement doit-elle être évitée ?

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