Introduction à la prévention et à l'ergonomie au travail

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Plan du Cours

  1. Mise en situation et analyse des risques
  2. SPSTI et services de prévention en santé au travail
  3. Compétences et missions de l’IPRP en SPSTI
  4. Rôle du technicien de prévention et exemples d’actions
  5. Préventeur en entreprise et politique QHSE
  6. Enjeux de prévention social juridique économique
  7. Sources de droit et obligation de sécurité de l’employeur
  8. Danger risque exposition et démarche d’évaluation
  9. Culture de prévention et écarts travail prescrit réel
  10. Méthodes d’évaluation et construction du Document Unique
  11. Plan d’actions de prévention et revue annuelle
  12. Ergonomie : courants, objectifs et analyse du travail réel

1. Mise en situation et analyse des risques

Notions clés & Définitions

  • Manon saisonnière : Personne de la mise en situation, exposée à des risques lors du dépotage rapide de palettes dans un restaurant de camping.
  • Palette livrée : Charge manutentionnée à l’arrivée, dont le déballage rapide crée un danger de chute d’objets.
  • Chaussures de travail : Équipement de protection attendu pour limiter les blessures lors de la manutention, ici non utilisé car Manon travaille en claquettes.
  • IPRP : Intervenant en prévention des risques professionnels, mobilisé pour des missions de diagnostic et de conseil en santé et sécurité au travail.

Points essentiels

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Quiz preview

1. Lors d’un dépotage rapide de palettes, quel danger principal explique le risque de blessure observé ?

2. Quel est le rôle d’un SPSTI dans la prévention en santé au travail ?

3. Quelle est une mission typique de l’IPRP au sein d’un SPSTI ?

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Flashcards preview

Mise en situation — définition ?

Analyse concrète d'une activité pour évaluer les risques.

Risques — lien avec danger ?

Risques liés à l'exposition au danger.

SPSTI — rôle ?

Coordonner prévention et santé au travail.

Compétences IPRP — missions ?

Diagnostiquer, conseiller, élaborer plans de prévention.

Technicien prévention — exemples actions ?

Informer, analyser, accompagner, former.

Préventeur en entreprise — objectif QHSE ?

Améliorer la qualité, santé, sécurité, environnement.

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Frequently asked questions

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